認定看護管理者育成研修

あなたの未来にどんな可能性があるか知っていますか？
未来への第一歩が、このファーストレベルの扉の向こうにあります！！
（2018年度受講者作成）

看護管理者の資質と看護水準の向上を図るため、病院等において管理・監督職の立場にある看護師に対して、認定看護管理者教育課程（ファーストレベル）の研修を実施します。

応募に関するQ&A

Q　実務経験の期間に、産休・育休期間は含まれますか。
A　産休は含まれますが、育児休暇、介護休暇等は実務経験期間に含まれません。

Q　看護師としての実務経験は5年以上ですが、現在の職場では４年間しか勤務していま
　せん。看護師免許の写しで証明になりますか。
A　実務経験が５年以上あるという証明が必要ですので、前職、前々職での実務年数の証
　明を提出していただく必要があります。

Q　資格取得後に姓が変わり、申込書と看護師免許との姓が異なっています。
A　氏名・本籍の都道府県が変わった場合は30日以内に手続きが必要です。申請中の場合
　は証明書の提出をお願いすることがございます。

Q　小論文の書式は自由ですか。
A　申し込み方法からダウンロードした『小論文用紙』フォームに800字程度で入力して
　ください。※所定の形式・文字数で書かれていない場合は減点の対象になります。